МИНСК, 4 ноя – Sputnik. Эффективность работы сотрудников японского отделения компании Microsoft существенно выросла после того, как их перевели на четырехдневную рабочую неделю, сообщает Bloomberg.
Эксперимент в Японии был проведен летом текущего года: людям, трудящимся в местном отделении американской компании, разрешили не приходить на работу по пятницам.
Позже результаты опроса показали, что подавляющее большинство сотрудников (92%) остались довольны новым графиком. Кроме того, эффективность их работы по сравнению с прошлым годом повысилась на 40%.
Выяснилось также, что работники стали меньше времени тратить на личные встречи, больше пользоваться мессенджерами. Кроме того, при четырехдневке на 23% уменьшилось потребление электроэнергии и на 59% – использование бумаги.
