Изменения в Трудовой кодекс вступят в силу в Беларуси с 28 января. И нас ждут сразу несколько нововведений. К примеру, теперь мужчинам будут предоставлять отпуск по уходу за ребенком. Отцы смогут уйти в "декрет" на 14 дней в течение шести месяцев после рождения малыша, такая норма закреплена законодательно. Ранее этот вопрос решался по усмотрению нанимателя. Ожидают изменения и тех, кто работает дистанционно.
"Когда вступят изменения в Трудовой кодекс, такие работники будут защищены с точки зрения трудового законодательства. С ними в обязательном порядке должен заключаться трудовой договор. И все гарантии, которые предоставляются законодательством с учетом особенностей, которые регулируются Трудовым кодексом, будут таким работникам предоставлены", — рассказала Марина Лазарь в эфире телеканала СТВ.
Прокомментировала она и предложение о переходе на четырехдневную рабочую неделю. По словам юриста, пока во всем мире на такой шаг идут, в основном, в IT-компаниях. А потому говорить о всех сферах деятельности человека пока преждевременно.
Комментарий начальника главного управления юридической работы и правового обеспечения Федерации профсоюзов Беларуси Марины Лазарь слушайте в аудиозаписи на радио Sputnik Беларусь.
Читайте также:
- Медикам и учителям в 2020 году повысят зарплату, многодетным семьям - пособия
- Как выйти из декрета и преуспеть
-
Brexit, Украина, интеграция и другие прогнозы на 2020-й от Вассермана
